简报内容概况:
1.加大实践教学督导力度
2.圆满完成期末考试
3.学院统一组织新开课试讲
加大实践教学督导力度
实践教学环节是理论联系实际的重要途径。为保证实践教学落到实处,主管教学的副院长数次召开全体教学部主任参加的教学会议,会议强调各教学部要高度重视实践教学的安排及落实;各教学部认真组织实践教学活动,组织学生进行实践操作,邀请企业一线的经营管理者来学校做讲座,外出参观多家相关单位、组织学生到企业顶岗实习等等。学院教务办公室及时统计实践教学的安排时间及地点,督导组成员根据实际情况进行合理分工,通过进实验室、企业及讲座现场等了解具体落实情况。同时督导成员通过与学生座谈等方式全方位进行巡查指导,加大督导力度,确保实践教学质量。
图1:旅游管理专业认识实习 图2:网络营销课程实习
图3:市场营销软件沙盘 图4:科研技能训练
图5:物流专业第二校园企业实践 图6:人资专业专业技能驯练
圆满完成期末考试
为顺利完成期末考试工作,学院及时转发教务处及各公共课学院关于考试的通知,并确保通知到每位学生及主监考教师。通过学院会议认真传达教务处下达的关于考试的文件精神,要求每位监考教师认真履行监考职责,熟记监考注意事项,认真查阅自己的监考场次及时间地点,有问题的及时处理解决;考试时,为确保监考教师及时到岗,学院要求每位监考教师提前上好提醒闹钟,提前15分钟进考场,监考过程中出现不能解决的问题及时与学院进行反馈。学院督导组成员、班子成员及学工办根据考试安排进行合理分工,做到全覆盖巡考,考前、考中分时间段进行监督,确保考试公平公正。
学院统一组织新课试讲
正式授课前进行试讲是确保教学质量,充分发挥教师积极性,提高教师教学水平的有效措施。2023年7月14日下午bet356体育亚洲版在线官网在A601组织下学期新开课和开新课的教师进行试讲。参加人员有学院班子成员、教学部主任、教务办公室人员、开新课的教师、专业教师等。主管教学的副院长主持会议。旅游管理、物流管理、市场营销、人力资源管理等各教学部5名教师进行试讲,全体教学部人员及班子成员参与听课并评分。授课教师提交新开课审批表,精心挑选适用教材,准备课件,熟悉授课内容,理清授课思路。评委教师认真记录,并诚恳提出有效建议。院长总结点评各位试讲教师的授课情况。通过新课试讲,督促教师尽早尽快熟悉教材,搜集备课资料,提前做好授课准备。依据专家建议,授课教师可以利用暑假查缺补漏,提升教学水平,为下学期呈现给学生丰富的授课内容奠定坚实基础。试讲活动可以促进教师之间交流学习,共同进步。扎实上好每一门课,为打造“金课”做积淀。
编 辑:景勤娟 刘艳芳 审 核:黄立明
报 送:上级督导组、教务处 抄 送:各教学部